威海南海新区社会工作部

　　2023年引进优秀毕业生公告

为进一步加强教师队伍建设，积极引进优秀人才，全面提升教师队伍整体素质和教育教学质量，按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《山东省事业单位公开招聘实施办法》（鲁人社规〔2022〕2号）、《国务院办公厅关于转发教育部等部门教育部直属师范大学师范生公费教育实施办法的通知》（国办发〔2018〕75号）等规定，2023年威海南海新区社会工作部公开引进优秀毕业生。有关事项公告如下：

　　一、引进范围

　　本科学士及以上毕业生，且符合下列条件之一：

　　（一）国内普通高等院校和经教育部学历认证的国（境）外高校毕业的硕士研究生及以上。

（二）教育部直属师范大学公费师范毕业生。

　　（三）在省级教育行政主管部门组织的师范类高校学生从业技能大赛中获得二等奖及以上的。

　　（四）大学就读期间，获得院系级及以上优秀学生干部、三好学生、优秀毕业生荣誉称号。

（五）大学就读期间，获得国家奖学金或国家励志奖学金的。

　　二、引进计划及岗位设置

计划引进人数37名，引进的优秀毕业生为全额拨款事业编制。岗位设置详见《威海南海新区社会工作部2023年引进优秀毕业生岗位计划表》，（附件1，以下简称《岗位计划表》）。

　　三、资格条件

　　（一）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.政治素质好，思想品德好，遵纪守法，品学兼优，爱岗敬业，具有良好的协作精神和较强的组织、实践能力。

3.应聘岗位年龄要求：30周岁以下（1992年4月25日以后出生），其中硕士研究生及以上35周岁以下（7年4月25日以后出生）。

　　4.具备引进岗位所要求的学历学位、专业。

　　（二）其他条件

1.应届毕业生须在2023年8月15日前取得应聘岗位要求的学历学位证书，其他应聘人员须在2023年4月25日前取得应聘岗位要求的学历学位证书。应聘人员须在办理聘用手续（2023年8月31日）前取得应聘岗位要求的教师资格证书。

2.非山东省生源的公费师范毕业生需符合教育部规定的跨省就业条件，并经生源地省级教育行政部门同意。

　　3.在职人员应聘的，需提交有人事管理权限的单位（部门）盖章的《所在单位同意报考证明信》（附件2）。

4.应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中应回避情形的岗位。

　　（三）下列人员不在引进范围内

　　1.现役军人；

　　2.在读普通高校非应届学生；

　　3.委托培养、在职培养和定向培养的高校毕业生；

4.因犯罪受过刑事处罚、被开除公职的人员；

　　5.被开除中国共产党党籍的人员；

　　6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

　　7.在各级各类公务员和事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员；

8.法律法规规定不得引进为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　四、报名和资格审查

　　采取统一时间、网上报名、网上初审的方式进行，具体要求如下：

　　报名时间：2023年4月25日9:00—4月27日16:00

查询时间：2023年4月25日11:00—4月28日16:00